女性リーダー応援 モチベーションリーダーシップ(2日間コース)

「女性管理職候補として頑張ってもらいたいが、うまくいかない。肝心の女性たちのモチベーションが上がらない」とお悩みではないでしょうか?目指す女性管理職やロールモデルがいない場合、期待すればするほど女性のモチベーションは落ちてしまいます。女性にはリーダーとしての自分の潜在能力を開花させるために一歩踏み出すきっかけが必要です。本研修は「管理職にはなれない」「なりたくない」「管理職になる自信がない」「どんなリーダーになればいいのかわからない」「目指すロールモデルがいない」など不安でいっぱいの女性リーダーやリーダー候補の女性たちを応援する研修です。女性がイキイキ働くリーダー像を理解し、今後もっとも管理職に必要とされる新しいリーダーシップを学んでいただきます。2日間の充分な時間をかけて、リーダー、リーダー候補の女性たちが、自分自身の人生、キャリアと向き合い、気づきの中で、リフレッシュし自らの未来の目標を見つけ、リーダーとして育んでいくクラスです。

■植田寿乃オリジナルプログラム

1日目
(1)女性のキャリア

  • オールドキャリアからニューキャリアへの時代の変化
  • 幸せな人生&キャリアを見つけるポイント
  • 自立と共鳴、悩みと壁
  • リーダーに求められる能力(左脳&右脳)

(2)女性リーダー/女性管理職として力を発揮するために

  • 時代の半歩先を読むための情報収集能力と洞察力
  • 視野の広さと高さが自分の未来を決める
  • 女性である強みと落とし穴
  • 男性組織の中でつぶされないための7つの秘訣
  • メンターの存在の重要性と見つけ方

(3)自分の心のエンジンを知る

  • 自分のモチベーションの源泉を知る
  • 9つの心のエンジンと見つけ方
  • 心のエンジンのかけ方とは

(4)7つのリーダーシップ

  • 7つのリーダーシップスタイルの理解
 2日目
 (前日の続き)

  • 自分のリーダーシップの振り返り
  • オールドキャリアとニューキャリアのリーダーシップの変化

(5)変化に対する心のプロセスの理解

  • 心のプロセス8段階の理解
  • 自分の心のプロセスの進め方
  • 他者の心のプロセスへの関わり方

★変化適応診断

(6)ストレスマネジメント

  • ストレスとは何か?
  • ストレスの正体を知る
  • ストレスとの付き合い方
  • 自信を高める

(7)アサーティブな自己表現

  • 3つの自己表現態度
  • 自身の自己表現の特徴を知る
  • アサーティブな自己表現

 

幸せなキャリア 女性のエンカレッジ研修 1日コース

 

1日間 9時〜17時
オリエンテーション講師自己紹介(キャリアチャート)

(1)幸せなキャリア

  • 自分らしく働くとは?働く女性は悩み戸惑っている
  • 女性も働き続けるのが当たり前
  • 過去を振り返り未来を見つめる
  • ワークライフバランスと自立度チェック

★自立度チェックシート

(2)心のエンジン

  • 自分のモチベーションの源泉をみつけよう
  • 価値観カードを使った「9つの心のエンジン」探し
  • 自分と他人の価値観の違いを知ろう
  • 心のエンジンのかけ方とは★UHA価値観カード

(3)7つのリーダーシップ

  • 自分のリーダーシップスタイルを知る
  • リーダーシップスタイル診断
  • 場面にあったリーダーシップを知る

(4)未来図をつくろう!